岗位职责  
1. 负责在各大招聘平台发布招聘信息，吸引优质主播候选人。  
2. 筛选并初面符合条件的主播，推荐至相关团队进行后续评估。  
3. 协调与主播的沟通，解答其关于岗位及公司发展的疑问。  
4. 维护人才库信息，定期跟进候选人动态，保持良好关系。  
5. 配合团队完成招聘目标，提升整体招聘效率与质量。  
6. 协助策划和执行各类招聘活动，拓展人才来源渠道。  

任职要求  
1. 具备良好的沟通能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境。  
2. 熟悉主流招聘平台操作流程，有相关经验者优先。  
3. 持有有效的身份证件，具备合法用工资格。  
4. 逻辑清晰，责任心强，能够独立完成招聘任务。  
5. 具备一定的数据分析能力，能有效评估候选人匹配度。  
6. 对直播行业有一定了解，关注行业动态，具备较强学习能力。

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