岗位职责  
1. 负责门店日常运营管理，确保服务标准与卫生规范  
2. 组织员工培训，提升团队专业能力与服务意识  
3. 协调供应商资源，优化采购与库存管理流程  

任职要求  
1. 有餐饮管理或相关专业优先  
2. 具备1年以上餐饮行业管理经验，熟悉门店运营流程  
3. 沟通协调能力强，能带领团队完成业绩目标

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