岗位职责  
1. 负责员工入职离职流程管理及档案维护  
2. 协调部门间人事事务，处理日常考勤与薪酬数据  
3. 组织员工培训及企业文化活动，提升团队凝聚力  

任职要求  
1. 人力资源相关专业，企业人事经验  
2. 熟悉劳动法规，具备良好的沟通协调能力  
3. 有团队管理经验者优先  

工作时间   面议

耒阳招聘网敬告各位求职者：此企业已经过耒阳招聘网认证，可放心联系 如有不实立即举报

1、本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>